Etiket arşivi: sertifika

İthalat Eğiticinin Eğitimi (ONLINE)

İthalat yurtdışında üretilmiş bir malın, ülkedeki alıcılar tarafından satın alınmasına denir. Dış ticaret verilerinin en önemli başlıklarından biri olan ithalat, ihracatla beraber bir ülkenin dış ticaret dengesinin oluşturur. Bu eğitim ile ithalat sürecinde eğitmen olmak isteyenlere yönelik bütünleşik bir program sunuyoruz.

Uluslararası standartlarda hazırlanmış bu program ile bir ithalat eğitmeninin ya da iş adamı profilinde olan birinin ihtiyaç duyacağı bilgilerini edinmek ve bu bilgileri kullanma becerilerini geliştirmek isteyenler için harika bir fırsat sunuyoruz.

Bu eğitimde; ithalat kavramı ve eğitmen eğitimi konusunda gerekli olan bilgilere geniş bir açıdan bakma fırsatı yakalayacaksınız.

Eğitimin sonunda global geçerli 2 adet sertifika alacaksınız İthalat Eğitmeni sertifikası ile İthalat uzmanı sertifikası alacaksınız.

 


İLETİŞİM FORMU

Reklamlar

ISO 9001:2015 KALİTE BAŞ DENETÇİLİK EĞİTİM PROGRAMI (ONLINE)

İŞ YERLERİNE ISO KALİTE DENETİMİ GELİYOR! BAŞ DENETÇİ’ ye TALEP ARTIYOR !

Türkiye’de son 2 yıldır; İsrafın önlenmesi, Kurum Kalitesinin Yükseltilmesi ve disiplinin sağlanabilmesi için ISO 9001:2015 Kalite Belgesi zorunlu hale gelmiştir.

Bu Sektörde Yetişmiş eleman yetersizliği sebebi ile İSTİHDAM yaratılmaya başlanmıştır.

Uluslararası ISO 9001:2015 Baş Denetçisi ( Müfettiş olmak için en az Lise Mezunu olmanız yeterlidir. )

ISO KALİTE BAŞ DENETÇİLİK TÜM DÜNYADA DENKLİĞİ OLAN ULUSLARARASI BİR MESLEK DALIDIR.

ISO BAŞ DENETÇİ OLDUKTAN SONRA  HAKLARINIZ

1-) ISO Kalite Baş denetçiler; Firmalarda, Şirket ve Holdinglerde Doğrudan Kalite Müfettişi ve Kalite MÜDÜR’ü Olarak işe başlamaktadır.

2-) Kendi Kalite Danışmanlık ofisinizi açabilirsiniz Tüm Türkiye’de neredeyse yasal mecburiyet haline gelen ISO 9001:2015 Kalite kurulumlarını yapıp Kalite belgesi Düzenleyebilirsiniz .

3-)Ülkemizde en küçük işletmeye yapacağınız kurulumlardan Minimum 5,000 TL den başlayarak Kurulum yapacağınız Firmanın büyüklüğüne göre 1 Milyon TL ye kadar ISO kurulum kazancı elde edebilirsiniz.

BAŞ TETKİKÇİ HANGİ BÖLÜMLERDE ÇALIŞABİLİR?

Fabrika, hastane, belediye, üniversite, hizmet kurumları, danışmanlık hizmetleri vb. üretim ve hizmet alanında faaliyet yürüten kurum ve kuruluşlarda iç denetçi, bağımsız denetçi, denetim ve koordinasyon, kalite sorumlusu, sistem yöneticisi, International Auditor gibi bölümlerinde oldukça geniş bir çalışma yelpazesi vardır.

 

BAŞ TETKİKÇİ FİRMALARDA NE İŞ YAPAR?

Yönetim sistemi kurulu olan kuruluşlarda, sistemin işlerliğini ve sürekli iyileştirme yapılıp yapılmadığını kontrol eden ve bunu belgelendirme firmasına raporlayan kişidir.

Sadece eğitim almış olduğu standartları denetleyebilir.

Profesyonel hizmet sunarlar.

Firmalarda kurumsallaşma sürecine katkı sağlar.

Firmaların performanslarını iyileştirmesi için yol gösterirler.

Kamu ve özel ihalelerde rekabet gücü sağlar.

Süreçleri en son gerekliliklere göre yöneterek , paydaşların güvenini sağlamak.

Değer katan bir tetkik için, planlamak, gerçekleştirmek, ve takip etmek

Kalite standartlarını üst seviyeye taşımak için yeni stratejiler geliştirmek.

İş süreçlerinin, kanunlara ve mevzuata uygunluğunu kontrol etmek.

 

BAŞ DENETÇİ MÜFETTİŞ

Malumunuz geçtiğimiz son iki yıldır tüm dünya ülkelerinde kalite kurulum ve standartlarını koruma ve geliştirme alanında yüzlerce denetim yapılmış olup, sonucunda ISO kurulumu olmayan, ISO Baş Denetçi çalıştırmayan yerli, yabancı kurum ve kuruluşlara cezai yaptırım uygulanmıştır.

Ülkemizin refah seviyesini, üretilen ürün ve hizmetleri, Uluslararası pazarlarda gerekli normlar dahilinde sergileyebilmemiz adına önem arz eden bu adım bir çığ gibi ilerlemekte ve büyümektedir. Ulusal ve Uluslararası çalışma, hizmet ve Pazar alanında kalitemizi en üst seviyeye taşıyacak olan bu belgelendirme ve yetkilendirme sistemi tüm dünya ülkelerinde zorunlu hale getirilmiştir.

Artık her kurum ve kuruluş kendi faaliyet alanları çerçevesinde sektör, branş ve departman bazlı olarak ISO kurulumunu yaptırmalı ve departmanlar için de en az bir ISO Baş Denetçi ve her on çalışanda bir ISO İç Tetkikçi çalıştırma zorunluluğu mevcuttur. İş yerleri Resmi Gazetede ve ilgili kanuni yaptırımlarda tebliğ edilen bu zorunluluk kapsamında ISO Baş Denetçi ve ISO İç Tetkikçi istihdamı başlatmış bulunmaktadır.

 


İLETİŞİM FORMU

İş Hukuku Eğitimi (Online)

İş dünyasının en önemli konularından biri olan iş ve sosyal güvenlik hukuku konusunda uzman kişiler yetiştirmek, bu alandaki bilgi eksikliğini amacıyla gündeme gelmiştir.
İş hukuku, sosyal güvenlik, ücret ve tazminatların vergilendirilmesi, iş sağlığı ve güvenliği ve bordro gibi konularda işletmelerin ihtiyaçlarını karşılayacak uzman personel talebi fazla olmasına rağmen, bu alanda yetişmiş az sayıda personel bulunmaktadır.

Program, uygulamaları doğru ve süreklilik arz edecek şekilde hayata geçiren, gerek pratik gerekse teknik bilgi ve alt yapıya sahip, donanımlı personel yetiştirmeyi hedeflemektedir.
Kimin için?
Üst Düzey Yöneticiler, İnsan Kaynakları Tüm birim personeli, Avukatlar, Sendikacılar, Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler, Yeminli Mali Müşavirler, Mali Uzmanlar, Muhasebe Uzmanları, Mali İşler Denetçileri,Pek çok Özel ve Kamu Sektörleri, Öğrenciler ve sosyal güvenlik alanında uzmanlaşmak ve meslek sahibi olmak isteyen kişilere hitap etmektedir.

 


İLETİŞİM FORMU

İş Analizi ve İş Analistliği Uzmanlık Eğitimi (Online)

İş analizleri, bir organizasyonda çalışanlar tarafından yerine getirilen tüm işlerin ayrıntılı olarak incelenmesidir. İş analizi bir ekip çalışması olup; iş bilgilerinin toplanması, düzenlenmesi ve değerlendirilmesi süreçlerinden meydana gelir. Bu eğitim ile sizlere iş analizi hakkında sizlere kolaylık sağlayacak bazı yollar ve teknikler önererek üstesinden nasıl gelebileceğinizi anlatıyoruz

Uluslararası standartlarda hazırlanmış bu program ile bir yönetici veya insan kaynakları yöneticisi ya da eğitmen profilinde olan birinin ihtiyaç duyacağı bilgilerini edinmek ve bu bilgileri kullanma becerilerini geliştirmek isteyenler için harika bir fırsat sunuyoruz.

Bu eğitimde; iş analizi kavramı, iş analizi teknikleri, iş analizi süreci ve aşamaları konusunda gerekli olan bilgilere geniş bir açıdan bakma fırsatı yakalayacaksınız.

Eğitim Toplamda 30 Bölümden Oluşmaktadır. Bu bölümlerin takibi sizin hızınıza bağlıdır

Kimler Katılmalıdır?

  • Yöneticiler,
  • Profesyoneller,
  • Akademik kariyerinde daha etkin ve başarılı olmayı amaçlayanlar, ve Öğrenciler
  • İş adamları,
  • Pazarlamacılar
  • Girişimciler

 


İLETİŞİM FORMU

İKNA PSİKOLOJİSİ (ONLINE)

İKNANIN PSİKOLOJİSİ, HİPNOTİK DİL KALIPLARI, GİZLİ İKNA TEKNİKLERİ başlıkları altında öğreneceğiniz beceriler ile karşı kişi ile iletişimde baskın olmanıza imkan tanır.

İKNANIN PSİKOLOJİSİ

• İKNANIN DÖNGÜSÜ ( ya biz iknacıyızdır yada karşımızdaki kişi bizi ikna etmeye çalışıyordur )
• İKNA SÜRECİNDE KİŞİSEL TUTUM NEDEN ÖNEMLİDİR
• MORALİ BOZULAN SU DENEYİ ( bedenimizin %65 i sudur )
• MOTİVASYONDA KÖTÜ HALDEN İYİ HALE NASIL GEÇİLİR ( nefes egzersizi ile hipno-nlp çalışması )
• GÜLÜMSEME (neden ve nasıl gülümsemeliyiz, ne zaman doğru gülümseme yapılır, sahte gülümseme gerçeğinden nasıl ayırt edilir, gülümsemenin süreleri ne olmalıdır)
• ETKİN DİNLEME
• ETKİN DİNLEMEDE POZİTİF TUTUM
• NASIL ETKİN DİNLEME YAPILIR ( sahne çalışması ile dinleyicilere canlandırma örneği )
• DİNLEMEDE FİL KULAĞI TEKNİĞİ NEDİR ( doğru ve karşımızdakine kendini özel hissettirme teknikleri )
• EMPATİK DİNLEME NASIL YAPILIR ( bilişsel perspektif kavramı yeteniği nasıl geliştirilir )
• RUH HALİ EŞLEŞTİRMESİ ( bilinen en güçlü ve doğru kullanıldığında iknada ve iletişimde birçok kapıyı açan tekniklerden biri )
• AYNALAMA TEKNİĞİ ( tüm ikna ustalarının ön planda tuttuğu bu teknik nasıl uygulanır )
• SENKRONİZASYON ( aynalama tekniğinin bir üst versiyonu. Nasıl uygulanır ne işe yarar )
• KONUŞURKEN NEFES HIZI
• KONUŞMA HIZI NASIL DÜZENLENMELİDİR
• ÖNCE DURDUR SONRA VUR TEKNİĞİ NEDİR
• PSİKOLOJİK OKSİJEN VERME NASIL GERÇEKLEŞTİRİLİR
• SORU ÇEŞİTLERİ NEDİR
• DOĞRU VE GÜÇLÜ SORU SORMA NASIL OLUR

HİPNOTİK DİL KALIPLARI

• HİPNOTİK DİL KALIBI NEDİR
• HİPNOTİK DİL KALIBI NEDEN ÖNEMLİDİR
• HİPNOTİK DİL KALIPLARININ TEMELİ NEYE GÖRE HAZIRLANIR
• HİPNOTİK DİL KALIPLARINDA VARSAYIM TEKNİĞİ
• AMA-LAMA NEDİR

GİZLİ İKNA TEKNİKLERİ

• GİZLİ İKNA TEKNİKLERİ ( usta iletişimciler, satıcılar, siyasetçiler, başarılı iknacılar hangi yöntemleri kullanıyor, nerde ne zaman nasıl uygulanan teknikler var )
• SURATA KAPI ÇARPMA TEKNİĞİ ( zoru göster kolaya ikna et nasıl uygulanır )
• KAPIYA AYAK DAYAMA TEKNİĞİ ( maksat ayağın alışsın neden önemlidir )
• ZITLIK YASASI ( iknada en bilinen yöntemler ve bilimsel tarafları nelerdir )
• KARŞILIK VERME ( bende altın takıcam )
• TUTARLILIK YASASI ( kendimle asla çelişmem )

 


İLETİŞİM FORMU

İç Mimari ve Mobilya Tasarımı Uzmanlığı Kursu – (AutoCad Destekli) (Online)

İç Mekan Mimarisi ve Mobilya Tasarımı, yaşanabilir ve sürdürülebilir tasarımlar oluşturmak ve insanlara hayal ettikleri ortamı sağlamak konusunda her zaman dikkatleri üzerine çeken bir konudur. İç mekanlar yaşam tarzını yansıtan alanlardır. Kullanıcılar da iç mekanlarda kendilerini yansıtan tasarımları arayacaktır.

Gelişen teknoloji ve artan iç mekan ihtiyaçlarının doğal bir sonucu olarak İç Mekan ve Mobilya Tasarımı profesyonellerine ihtiyaç duyulmaya başlanmıştır. Uzmanların ve danışmanların iç mekan ve mobilya tasarımı alanında faaliyetleri artmıştır ve sürekli artmaktadır.

Bu kurs ile sizlere iç mekanların tasarlanması konusunda dikkat edilecek, iç mekanın ve mobilyaların tasarlanması sırasında ve üretim aşamasında dikkat edilmesi gerekenleri açıklıyoruz. Hem teorik bilgileri hem de uygulamaya dönük bilgileri edinebileceğiniz kursumuzla profesyonel kariyerinize yön verebileceksiniz. İç Mekan Tasarımı ve Mobilya Tasarımı projelerinde sizlere kolaylık sağlayacak bazı yollar ve teknikler önererek üstesinden nasıl gelebileceğinizi anlatıyoruz.

Uluslararası standartlarda hazırlanmış bu program ile bir yönetici ya da iş adamı profilinde olan birinin ihtiyaç duyacağı bilgilerini edinmek ve bu bilgileri kullanma becerilerini geliştirmek isteyenler için harika bir fırsat sunuyoruz.

Bu eğitimde; mekan, iç mekan, iç mekan tasarımı, mobilya tasarımı, ergonomi ve bilgisayar destekli tasarıma dönük konularda gerekli olan bilgilere geniş bir açıdan bakma fırsatı yakalayacaksınız.

Eğitimlerin takibi sizin hızınıza bağlıdır

 

 


İLETİŞİM FORMU

Hukuk Sekreterliği Eğitimi (Online)

Sizler için hazırladığımız Hukuk Sekreterliği eğitimimizde büro makinelerini kullanarak, büro yönetimi, büro içi ve dışı iletişimi sağlama, yöneticinin günlük işlerini organize etme, belge hazırlama, dosyalama, toplantı ve seyahat organize etme bilgi ve becerisine sahip nitelikli kişi yetiştirilmesi amaçlanmaktadır. Bu eğitim ile sizlere hukuk sekreterliği hakkında sizlere kolaylık sağlayacak bazı yollar ve teknikler önererek üstesinden nasıl gelebileceğinizi anlatıyoruz.

 

Uluslararası standartlarda hazırlanmış bu program ile bir sekreter ya da yönetici profilinde olan birinin ihtiyaç duyacağı bilgilerini edinmek ve bu bilgileri kullanma becerilerini geliştirmek isteyenler için harika bir fırsat sunuyoruz.

Bu eğitimde; hukuk sekreterliği konusunda gerekli olan bilgilere geniş bir açıdan bakma fırsatı yakalayacaksınız.

Eğitim Toplamda 22 Bölümden Oluşmaktadır. Bu bölümlerin takibi sizin hızınıza bağlıdır.

DERS İÇERİĞİ

Bölüm 1:: DOSYALAMA

Bölüm 2:: DOSYALAMA SİSTEMİNİN ÖZELLİKLERİ

Bölüm 3:: ALFABETİK DOSYALAMA SİSTEMİ

Bölüm 4:: COĞRAFİ DOSYALAMA SİSTEMİ

Bölüm 5:: KONULARINA GÖRE DOSYALAMA SİSTEMİ

Bölüm 6:: SANAL DOSYALAMA SİSTEMLERİ

Bölüm 7:: DOSYALAMA SÜRECİ

Bölüm 8:: DOSYALAMA ARAÇLARI

Bölüm 9:: HUKUKTA DOSYALAMANIN ÖNEMİ

Bölüm 10:: HUKUK TERİMLERİ

Bölüm 11:: HUKUKSAL BELGELER

Bölüm 12:: HUKUKTA ARŞİVLEMENİN ÖNEMİ

Bölüm 13:: DOSYALARIN ARŞİVDE SAKLANMA KOŞULLARI

Bölüm 14:: DOSYALARIN ARŞİVDE YASAL SAKLANMA SÜRELERİ

Bölüm 15:: SANAL EVRAK YÖNETİM SİSTEMİ

Bölüm 16:: ÇAĞDAŞ OFİSLERDE BİLGİ YÖNETİM SİSTEMİ

Bölüm 17:: EVRAKIN İŞLEM SÜRECİ

Bölüm 18:: DIŞARDAN GELEN BELGELER

Bölüm 19:: DIŞARIYA GÖNDERİLEN BELGELER

Bölüm 20:: EVRAK KAYIT SİSTEMİ

Bölüm 21:: ZİMMET DEFTERİ

Bölüm 22:: FİHRİST VE İNDEKS OLUŞTURMA

 


İLETİŞİM FORMU

Güneş Enerjisi Uzmanlığı ve Danışmanlığı Eğitimi (Online)

Güneş Enerjisi, yenilenebilir enerji kaynakları arasında çok büyük öneme sahiptir ve elektrik üretimindeki payı sürekli artmaktadır. Bu özel kurs ile sizlere güneş enerjisinden nasıl faydalanabileceğinizi, güneş enerjisi sistemlerinin projelendirilmesi sırasında ve saha çalışmaları aşamasında dikkat edilmesi gerekenleri açıklıyoruz. Güneş enerjisi sistemleri projelerinde sizlere kolaylık sağlayacak bazı yollar ve teknikler önererek üstesinden nasıl gelebileceğinizi anlatıyoruz.

Uluslararası standartlarda hazırlanmış bu program ile bir yönetici ya da iş adamı profilinde olan birinin ihtiyaç duyacağı bilgilerini edinmek ve bu bilgileri kullanma becerilerini geliştirmek isteyenler için harika bir fırsat sunuyoruz.

Bu eğitimde; yenilenebilir enerji ve yenilenebilir enerji kaynakları, güneş enerjisi, güneş ölçüm istasyonları kurma ve güneş enerjisi sistemi kurma konusunda gerekli olan bilgilere geniş bir açıdan bakma fırsatı yakalayacaksınız.

Eğitim Toplamda 25 Bölümden Oluşmaktadır. Bu bölümlerin takibi sizin hızınıza bağlıdır

Kimler Katılmalıdır?

  • Yenilenebilir enerji alanında çalışan profesyoneller,
  • Güneş enerjisi uzmanlık kariyerinde daha etkin ve başarılı olmayı amaçlayanlar,
  • Güneş enerjisi alanında yöneticilik yapmak isteyenler
  • Güneş enerjisi alanında danışmanlık yapmak isteyenler
  • Yatırımcılar
  • İş adamları,
  • Girişimciler

Eğitimin sonunda uluslararası geçerliliği bulunan İngilizce dilinde sertifika verilecektir. Sertifika’da online ibaresi bulunmamaktadır.

Eğitimin Sonunda;

Güneş Enerjisi Sistemleri Danışmanlığı Sertifikası

Güneş Enerjisi Sistemleri Uzmanlık Sertifikası olmak üzere iki adet global sertifika alacaksınız.

Sertifikaların üzerinde soğuk mühür ve uluslararası üyeliklerin kaşeleri bulunmaktadır. Ayrıca şirket belgeleri onayları da yer almaktadır. Yurt içi gönderimlerde Kargo ücretsizdir. Yurtdışı sertifika gönderimlerinde kargo ücreti alıcıya aittir.

 


İLETİŞİM FORMU

Franchising Uzmanlık Eğitimi (ONLINE)

Franchising, bir markanın imtiyaz sahibi, belli şartlar dahilinde işin yönetim ve yürütülmesine ilişkin destek sağlayarak, belirli bir maddi bedel karşılığında, bağımsız yatırımcılara markasını kullandırabilir. Bu iş ilişkisine “franchising” denir.. Bu eğitim ile franchising sistemi ile ilgili bazı yollar ve teknikler önererek üstesinden nasıl gelebileceğinizi anlatıyoruz

Uluslararası standartlarda hazırlanmış bu program ile bir girişimci, yönetici ya da iş adamı profilinde olan birinin ihtiyaç duyacağı bilgilerini edinmek ve bu bilgileri kullanma becerilerini geliştirmek isteyenler için harika bir fırsat sunuyoruz.

Franchising’ in genel özellikleri, franchising sisteminde alıcı türleri, franchisor (franchising veren) olma aşamaları, franchisee’ lerin (franchising alıcısı) seçimi, işletme el kitabı ve broşürlerin hazırlanması, franchising sözleşmesinin hukuki niteliği, franchisor’ ın (franchising veren) borçları, franchising sözleşmesinin devri vd. konular hakkında gerekli olan bilgilere geniş bir açıdan bakma fırsatı yakalayacaksınız.

Eğitim Toplamda 31 Bölümden Oluşmaktadır. Bu bölümlerin takibi sizin hızınıza bağlıdır

KURSUN İÇERİĞİ

Bölüm 1:: FRANCHİSİNG KAVRAMI
Bölüm 2:: FRANCHAİSİNGİN GENEL ÖZELLİKLERİ
Bölüm 3:: FRANCHASİNG SİSTEMİİN BAYİLİK SİSTEMİYLE İLGİLİ FARKLILIKLARI
Bölüm 4:: FRANCHİSİNG SİSTEMİNİN DİĞER İŞBİRLİĞİ SİSTEMLERİ İLE İLGİLİ FARKLILIKLARI
Bölüm 5:: FRANCHİSİNG SİSTEMİNİN TÜRLERİ
Bölüm 6:: FRANCHİSİNG SİSTEMİNDE ALICI TÜRLERİ
Bölüm 7:: ÜRÜN VEYA TİCARİ MARKA FRANCHİSİNG’İ
Bölüm 8:: İŞLETME SİSTEMİ FRANCHİSİNG
Bölüm 9:: FRANCHİSOR OLMANIN TEMEL AŞAMASI
Bölüm 10:: FRANCHİSOR OLMA AŞAMASINDA PİLOT UYGULAMA
Bölüm 11:: FRANCHİSİNG PAKETİNİN OLUŞTURULMASI VE PAZARLANMASI
Bölüm 12:: FRANCHİSOR OLMA AŞAMASINDA İŞLETME EL KİTABI VE BROŞÜRLERİN HAZIRLANMASI
Bölüm 13:: FRANCHİSEE OLMANIN AŞAMALARI
Bölüm 14:: FRANCHİSORUN (FRANCHİSİNG VEREN) BAŞARISIZ OLMA DURUMU
Bölüm 15:: FRANCHİSİNG SİSTEMİNİN FRANCHİSEE’E SAĞLADIĞI ÜSTÜNLÜKLER
Bölüm 16:: Franchising Sistemi’ nin Franchisor’ a (Franchising Veren) Sağladığı Yararlar
Bölüm 17:: FRANCHİSİNG SÖZLEŞMESİNİN HUKUKİ NİTELİĞİ
Bölüm 18:: Franchising Sözleşmesinde Bulunması Gereken Hükümler
Bölüm 19:: FRANCHİSİNG SÖZLEŞMESİNDE BORÇ KAVRAMI
Bölüm 20:: Franchisee’ nin (Franchising Alan) Borçları
Bölüm 21:: Franchising Sözleşmesinin Sona Ermesi
Bölüm 22:: Franchising Sözleşmesinin Geri Satın Alınması
Bölüm 23:: Gerekli Diğer Evrak
Bölüm 24:: FRANCHİSİNG SÖZLEŞMESİNİN DEVRİ VE DEĞİŞİKLİĞİ
Bölüm 25:: Franchisor’ ın (Franchising Veren) Hak Ve Yükümlülükleri
Bölüm 26:: Franchisee’ nin (Franchising Alan) Hak Ve Yükümlülükleri
Bölüm 27:: Franchising Sisteminde Pazarlama Kavramı
Bölüm 28:: Franchising Sisteminde Ürün
Bölüm 29:: Franchising Sisteminde Fiyat
Bölüm 30:: Franchising Sisteminde Dağıtım
Bölüm 31:: Franchising Sisteminde Tutundurma

 


İLETİŞİM FORMU

ETKİLİ İLETİŞİM, BEDEN DİLİ VE İMAJ YÖNETİMİ EĞİTİMİ (ONLINE)

İnsanlar çalışma ve günlük yaşamlarında sürekli birbirleriyle açık ve sağlıklı bir iletişim içerisinde olmak isterler. Etkili iletişimde iletilmek istenen mesajın etkin bir biçimde alıcıya ulaştırılması için, kişiler arası iletişim planı, tutarlılık, kademeli iletim, zamanlama, geri bildirim ve iletinin tonu çok önemlidir.

Aynı zamanda insanlar üzerinde etki yaratmak ve düşüncelerinizi ifade etmek için doğru kelime kullanımının önemi olduğu kadar karşınızdaki kişileri ikna etmek de özel bir beceri gerektirir. Bu becerinin kazanılması ile karşınızdaki kişilerin karar verme stilini analiz edilmesi suretiyle onların bakış açısının değişmesi ve direncinin kırılması mümkün olmaktadır.

Başarılı bir kariyer ve sosyal ilişki sağlamak amacıyla karşınızdaki kişileri ikna etmeye yönelik teknikler ile ilişkilerin kalıcı olarak bozulmasını ve kötü iletişime engel olunması amacıyla etkili iletişim tekniklerinin öğrenilmesi günümüzde önem kazanmaktadır.

 

 


İLETİŞİM FORMU

WordPress.com' da yeni bir web sitesi oluşturun
Başla